桜美林大学　専任職員（総合職）　2019年4月10日締切

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桜美林大学　専任職員（総合職）　2019年4月10日締切

募集職種・分野
総合職（法人・大学・高校・中学・幼稚園に関わる事務全般）
仕事内容
◆専任職員（総合職）
1．教育支援、学生生活支援
学生の履修相談・指導、課外活動、奨学金、キャリア育成支援など学生生活全般にかかわる仕事です。

2．グローバル化（国際化）推進
海外の大学等との提携・協定に関することや、学生の海外派遣・留学生受入れにかかわる仕事です。

3．情報化推進
情報化基盤関連の企画・促進にかかわる仕事です。

4．学校法人管理運営
企画・総務・人事・財務・広報・施設管理など、学校法人の管理運営にかかわる仕事です。

5．その他
上記以外にも、研究推進、図書館サービス（学術情報基盤）、地域連携、エクステンションプログラム（生涯学習）など、さまざまな仕事があります。
募集要項・採用フロー
募集対象
理系大学院生理系学部生文系大学院生文系学部生
募集人数
1～5名
募集学部・学科
全学部・全学科
エントリー方法
マイナビよりエントリーしてください。
エントリーしていただいた方には、採用スケジュールが確定次第、マイナビメールにてお知らせいたします。
採用フロー
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説明会や座談会で桜美林を知っていただき、面接では、みなさんをよく知れるようじっくり話せるようにしています。ご不明点がありましたらお気軽にお問い合わせください。

※日程は変更となることがあります。
※人物重視の採用を行っており出身大学は重視しておりません。

マイナビエントリー(3月31日(日)まで)
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会社説明会　説明会申込み画面からお申込みください（参加は必須ではありません）
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書類審査（4月10日(水)応募書類必着 ）
※募集要項はこちらからご確認ください。
https://www.obirin.jp/help-wanted/staff/guide/
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4月19日(金)　　書類審査合格者への通知(マイナビサイトのメッセージでご連絡します)
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4月19日～5月5日【適性検査】：テストセンター(予約制)
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5月11日(土)　 【一次面接】：グループディスカッションと集団面接
▼　　　　　　　　　　　　※グループディスカッション終了後、引き続き集団面接を実施します。
5月25日(土)　 【二次面接】：個人面接
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6月上旬　 　 【最終面接】：個人面接
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内定
内定までの所要日数
約2カ月間
選考方法
書類審査、グループディスカッション、集団面接、個人面接、適性検査
採用の特徴
個別面接でじっくり話せる総合職採用あり海外留学経験のある学生を積極採用
人物重視の採用を行っており出身大学は重視しておりません。
書類選考、適性検査、面接など多角的に選考させていただきます。

提出書類
募集要項はこちらからご確認ください。
https://www.obirin.jp/help-wanted/staff/guide/

◆応募書類　4月10日(水)必着
【1】履歴書（本学指定様式／自筆・写真貼付）
※指定様式があります。以下URLからダウンロードしてください
https://www.obirin.jp/help-wanted/staff/guide/

【2】自己PR書（A4版用紙１枚程度、書式自由）
≪記載内容≫
1）ご自身に関すること（自身の長所・短所、本学でやりたいこと）
2）学生時代の経験について（最も注力したことや成功体験、乗り越えた困難など学生時代の経験をアピールしてください）
【3】成績証明書（大学院は該当者のみ、コピー可）
【4】大学卒業見込証明書および大学院修了見込書
（もしくはそれに準ずるもの、該当者のみコピー可）
【5】外国語能力を示す資格・スコア（英検、TOEIC、TOEFL、IELTS、HSK、TECC等）の合格証明書、もしくはスコア証明書の写し（A4版用紙にコピーして提出してください。）
※【5】は無くてもご応募いただけます。お持ちでない場合には、履歴書に語学力を記載いただきますようお願いします。
※【3】、【4】は封筒に入れず、原本のみ送付してください。
※【1】～【5】の書類を折らずに郵送にてご応募ください。
※書類送付先

〒194－0294
東京都町田市常盤町3758
桜美林学園総合企画部人事企画課採用担当
封筒に「専任職員応募書類」と朱書きしてください。
求める人物像
本学園が求める専任職員は、フローの高度化は元より、企画立案からマネジメントまでを担い、リーダーシップと実行力がある方。将来的に経営の中枢で活躍できる人物です。【主体性、変化に対応できる力】

次のような方を歓迎します。
(1)積極的な行動力を持っている人
(2)柔軟な発想力と創造性を持っている人
(3)異文化に対する理解・興味・受容力を持っている人
(4)知的好奇心を持ち続けられる人

桜美林学園は2021年に創立100周年を迎えます。
本学園は、キリスト教主義により男女青少年に知識技能を授け、人格教育を行い、国家及び世界のため貢献する有益な人材を育成することを目的としています。
そして、学園のモットーとして「学而事人」（がくじじじん：学んだことを人々や社会のために役立てる）の教えを大切にしています。

現在、グローバル化の進展の中で大学を取り巻く環境は大きく変化しています。
特に、急激な高齢者人口の増大と生産年齢人口の減少により、諸外国に先駆けて突入した超高齢社会や、人口の自然減と社会減が急激に進んだ地方の消滅危機が言われています。
また、高等学校等卒業生の大学進学率は頭打ちとなり、大学間の競争はより一層激化をたどっており、しかも国内外に及んでいる状況下では、大学教育の質的転換は喫緊の課題となっています。
したがって、このような厳しい経営環境や新しい教育研究体制を維持・促進させていくため、大学自体が既成の概念を打ち破って更なる繁栄を遂げるためには、優れた企画事務処理能力と、揺るぎない強い意思を兼ね備えた職員が不可欠です。
採用後の待遇
基本給
211,000円（大卒）、226,400円（院了）
※諸手当除く
※試用期間あり（6か月　その間の給与・待遇に変動はありません)
モデル月収例
(入職1年目）
大卒：231,000円（住宅手当一律20,000円含む）
院了：246,400円（住宅手当一律20,000円含む)
※交通費、残業代等は別途支給。
諸手当
住宅手当、扶養手当、通勤手当、時間外手当
昇給
年1回（4月）
賞与
年2回（6月、12月）
休日休暇
年間休日：131日(2018年度実績)
完全週休2日制
土曜日・日曜日・祝日・創立記念日（5月29日）・夏期休暇・クリスマス（12月25日）・年末年始休暇
※学校行事などで休日出勤をお願いすることがあります。
待遇・福利厚生・社内制度
健康保険、厚生年金、雇用保険 、労災保険、私学共済制度による福利厚生、退職金制度、永年勤続者表彰制度

年間休日120日以上ジョブローテーションで様々な職種を体験できる時短勤務制度あり産休・育児休暇取得実績あり平均残業時間が月20時間以内完全週休2日制社宅・家賃補助制度あり
勤務地
◆町田キャンパス
東京都町田市常盤町3758
◆プラネット淵野辺キャンパス（PFC）
神奈川県相模原市中央区淵野辺4-16-1
◆四谷キャンパス（千駄ヶ谷）
東京都渋谷区千駄ヶ谷1丁目1-12
◆多摩アカデミーヒルズ
東京都多摩市落合2-31-1
◆新宿キャンパス(2019年4月スタート)
東京都新宿区百人町3-23-1

※上記全ての校地へ配属の可能性があります。
※新キャンパスを町田市内に建設中のため、上記以外の校地への異動の可能性があります。
勤務時間
月曜日～金曜日　8：45～17:00（休憩60分）
※配属部署により、シフト勤務、時間外勤務をお願いすることがあります。
教育制度
本学大学院「大学アドミニストレーション研究科」の科目受講制度、新人研修や階層別研修等
研修制度
新人研修、階層別研修等

新入職員研修（PC研修、ジョブローテーション、若手先輩社員との懇談会、就業規則確認、学校会計の基礎、学校教育法・私学法研修、施設見学、理事長訓示、設置校長との懇談会、創造性開発技法、リーダーシップに関する研修、英会話研修、先進授業見学、1か月・3か月・12か月面談、入試学生募集活動）
自己啓発支援制度
本学大学院「大学アドミニストレーション研究科」の科目受講
資格取得や外部セミナー参加費の支援

問合せ先
学校法人桜美林学園　人事企画課（採用担当）
TEL　042-797-0934
URL
https://www.obirin.jp/recruit/
E-MAIL
bosyu@obirin.ac.jp
交通機関
【町田キャンパス】
「淵野辺」駅よりスクールバスで約8分
「多摩センター」駅よりスクールバスで約20分

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